Trang chủ » Chương trình đào tạo » Kỹ năng mềm » Kỹ năng Hội nhập doanh nghiệp

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO

KỸ NĂNG HỘI NHẬP DOANH NGHIỆP CHUYÊN NGHIỆP 

Nếu cách đây khoảng 10 năm bằng cấp vẫn được coi là TẤM VÉ bước qua cánh cửa của nhiều công ty thì ngày nay khi nền kinh tế Việt Nam càng hội nhập sâu với thế giới và khu vực, các chuyên gia hàng đầu về Quản Trị Nguồn Nhân Lực cũng như các Chủ Doanh Nghiệp đều hiểu rằng trong thời đại hội nhập sự thành đạt của mỗi cá nhân không chỉ được đánh giá bởi “Kỹ Năng Cứng” như hàng loạt các bằng cấp, hay số lượng lớn các kinh nghiệm có giá trị và những mối quan hệ tốt; mà sự thành đạt còn được đánh giá qua “Kỹ Năng Mềm” của mỗi người.

“Trên thực tế, người thành đạt chỉ có 25%  do những kiến thức chuyên môn họ được học, 75% còn lại được quyết định bởi các Kỹ Năng Mềm họ được trang bị.”

Kỹ Năng Mềm xuất hiện ở mọi nơi, trong gia đình, trường học, môi trường làm việc... Quan trọng là chúng ta biết đón nhận, sàng lọc và biết tìm ra cái nào phù hợp với cá tính của mình để phát huy. Nó sẽ trở thành kỹ năng của riêng bạn.

Tiếp xúc và tư vấn cho nhiều tổ chức từ các Tập đoàn đến các Doanh nghiệp vừa và nhỏ của Việt Nam, các chuyên gia của Netpro nhận thấy việc không được bổ trợ kỹ năng mềm đã gây khó khăn cho cả Doanh nghiệp và các Sinh Viên trong quá trình hội nhập Doanh Nghiệp. Chương Trình ”Kỹ Năng Hội Nhập Doanh Nghiệp Chuyên Nghiệp”được thiết kế nhằm đáp ứng tất cả các Kỹ Năng Mềm Cơ Bản  giúp cho Nhân Viên Doanh Nghiệp cũng như  Sinh Viên Việt Nam thực thi nhiệm vụ của mình Thành Công  trong giai đoạn Hội Nhập & Phát Triển cùng Doanh Nghiệp.

Để trở thành một NHÂN VIÊN GIỎI & NHÀ QUẢN LÝ TỐT thay vì chúng ta phải có một quá trình học hỏi và tích lũy kinh nghiệm trong một thời gian dài thông qua chương trình đào tạo ”Kỹ Năng Hội Nhập Doanh Nghiệp Chuyên Nghiệp” được các chuyên gia đào tạo Net Pro xây dựng & thiết kế nhằm giúp cho các nhân viên trong doanh nghiệp cũng như những sinh viên các trường Đại Học và Cao Đẳng những người có hoài bão muốn trở thành Nhân Sự chuyên nghiệp để thành công hơn trong công tác của mình.

Chương trình khai giảng vào …………………….. .Để biết thêm thông tin chi tiết của chương trình , vui lòng liên hệ với chúng tôi:

BỘ PHẬN TƯ VẤN ĐÀO TẠO­ HỌC VIỆN NETPRO ITI 

Add:    ………………………………………….

Tel:      ………………………………………….

Fax:     …………………………………………

Email:  …………………………………………

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO 

KỸ NĂNG HỘI NHẬP DOANH NGHIỆP CHUYÊN NGHIỆP 

 

ĐỐI TƯỢNG THAM DỰ: 

  • Những người có hoài bão muốn trở thành Nhân Sự chuyên nghiệp trong doanh nghiệp.
  • Các nhân viên trong doanh nghiệp muốn phát triển nghề nghiệp
  • Sinh viên các trường Đại Học và Cao Đẳng

 

CẤU TRÚC CHƯƠNG TRÌNH:

Chương trình được thực hiện trong 6 buổi & khai giảng vào ngày…….

NỘI DUNG CHƯNG TRÌNH:

PHẦN I: CHÂN DUNG NHÂN VIÊN CHUYÊN NGHIỆP

Chủ đề

Nội dung

Kết quả đạt được

Tự phát hoạ chân dung Nhà Quản lý chuyên nghiệp
  • Học viên tự phát hoạ chân dung Nhà quản lý chuyên nghiệp
  • Trắc nghiệm các tố chất của Nhân Viên chuyên nghiệp

 
  • Khắc hoạ được chân dung Nhân Viên chuyên nghiệp trong thời đại ngày nay
  • Học viên tự đánh giá mức độ phù hợp tố chất của mình với thời đại hội nhập. Các kỹ năng cần khắc phục để làm việc & hội nhập hiệu quả hơn

 

Trách nhiệm và bổn phận của Nhân Viên chuyên nghiệp
  • Đưa ra các nhiệm vụ của Nhân Viên chuyên nghiệp trong thời đại ngày nay.
  • Nắm bắt được các nhiệm vụ cần thiết của Nhân Viên chuyên nghiệp

 

 PHẦN II : TRAO ĐỔI THÔNG TIN CHUYÊN NGHIỆP

Chủ đề

Nội dung

Kết quả đạt được

Khái quát về trao đổi thông tin
  • Qui trình trao đổi thông tin và các yếu tố ảnh hưởng đến qui trình

 

  • Các kênh trao đổi thông tin trong doanh nghiệp
  • Cách thức để nâng cao hiệu quả trao đổi thông tin trong doanh nghiệp
  • Nắm rõ qui trình trao đổi thông tin
  • Nhận biết và giảm thiểu những yếu tố làm ảnh hưởng đến qui trình trao đổi thông tin

 

  • Áp dụng cách thức để nâng cao hiệu quả trao đổi thông tin trong doanh nghiệp

 

Các kỹ năng trao đổi thông tin thiết yếu
  • Kỹ năng đặt câu hỏi
  • Kỹ năng lắng nghe
  • Kỹ năng cho ý kiến phản hồi
  • Kỹ năng hướng dẫn công việc
  • Kỹ năng thuyết phục người khác
  • Áp dụng những kỹ năng trao đổi thông tin thiết yếu để đạt được hiệu quả cao nhất trong quản lý

 

 Kỹ năng thuyết trình
  • Các bước chuẩn bị cho bài thuyết trình hiệu qủa
  • Kỹ thuật thuyềt trình
  • Thực hiện bài thuyết trình thành công thông qua việcc chuẩn bị chu đáo và sử dụng hiệu quả các hình thức ngôn ngữ và phi ngôn ngữ khi trình bày
  

 

PHẦN III: QUẢN LÝ THỜI GIAN & LẬP KẾ HOẠCH

Chủ đề

Nội dung

Kết quả đạt được

Kỹ Thuật Quản Lý Thời Gian
  • Định nghĩa THỜI GIAN
  • Gía trị của thời gian
  • Kẻ trộm thời gian
  • Kỹ thuật quản lý thời gian
  • Quản Lý nơi làm việc
  • Hiểu nguyên nhân làm mất thưòi gain
  •  Biết cách khắc phục một cách khoa học các kỹ thuật quản lý thời gian tại công sở.

 

Qui trình thực hiện công việc hiệu quả
  • Định nghĩa công việc
  • Vai trò của hoạch định và kiểm soát
  • Qui trình thực hiện công việc
  • Công cụ hoạch định dài hạn OGSM
  • Hiểu nguyên nhân làm việc không hiệu quả, và biết cách khắc phục một cách hệ thống.

 

  • Nắm được trình tự xác lập hoạch định dài hạn 

 Hoạch định và kiểm soát công việc cá nhân
  • Hoạch định công việc cá nhân
  • Kiểm soát công việc cá nhân
  • Đánh giá được kỹ năng tổ chức công việc và quản lý thời gian của bản thân.
  • Sử dụng các công cụ hoạch định để tổ chức công việc hiệu quả.
  • Biết cách kiểm soát để đảm bảo thực hiện được kế hoạch đã đề ra.
  

 

PHẦN IV: GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ VÀ RA QUYẾT ĐỊNH

Chủ đề

Nội dung

Kết quả đạt được

1. Qui trình giải quyết vấn đề
  • Vấn đề là gì?
  • Những sai lầm thường gặp trong giải quyết vấn đề
  • Qui trình giải quyết vấn đề
  • Hiểu cách giải quyết vấn đề hệ thống sẽ giúp vượt qua những khó khăn trong quá trình giải quyết vấn đề như thế nào.

 

2. Xác định vấn đề
  • Phát hiện vấn đề
  • Mô tả vấn đề
  • Phát biểu vấn đề
  • Chủ động trong việc phát hiện vấn đề và nhìn nhận vấn đề một cách tích cực.

 

3. Xác định nguyên nhân
  • Các công cụ tìm nguyên nhân
  • Thu thập thông tin
  • Biết cách khai thác các thông tin sẵn có để tìm nguyên nhân.
  • Sử dụng các công cụ để tìm nguyên nhân của vấn đề một cách hiệu quả.
  

4. Tìm và thực thi giải pháp
  • Xác định mục tiêu
  • Phát sinh phương án
  • Công cụ phát sinh phương án
  • Đánh giá và lựa chọn giải pháp
  • Các công cụ lựa chọn giải pháp
  • Thực thi giải pháp
  • Nhận thức được tính ưu việt của phương pháp sáng tạo trong quá trình phát sinh phương án.
  • Sử dụng các công cụ để tìm các phương án và lựa chọn giải pháp tối ưu.
  • Nhận thức được những khó khăn khi thực thi giải pháp và những chuẩn bị cần thiết.
  

 

PHẦN V: KỸ NĂNG CHUẨN BỊ HỒ SƠ VÀ TÂM LÝ PHỎNG VẤN

Chủ đề

Nội dung

Kết quả đạt được

Kỹ năng chuẩn bị hồ sơ XIN VIỆC 
  • Phân tích công thức Công Thức Thành Công K.A.S.H
  • Kỹ năng xây dựng hồ sơ chuẩn mực
  • Bài Tập Ứng Dụng

 
  • Học viên tự xây dựng bộ hồ sơ Xin Việc Chuẩn Mực dựa vào năng lực của BẢN THÂN

 

Tâm lý dự phỏng vấn
  • Phương pháp giữ bình tỉnh
  • Kỹ năng suy nghĩ & trả lời tích cực trong phỏng vấn
  • Thực Hành
  • Tạo được sự tự tin và đoán trước các nhu cầu của nhà tuyển dụng nhằm tăng khả năng thành công cho học viên trong quá trình dự Phỏng Vấn
  

 

PHẦN VI: TỔNG KẾT & CHIA SẼ KINH NGHIỆM 

GIẢNG VIÊN: 

Là những Tiến Sỹ, Thạc Sỹ Thực Hành -Chuyên Gia hàng đầu về lĩnh vực quản lý đã và đang nắm giữ chức vụ Giám đốc, Quản lý cao cấp, Chủ Tịch HĐQT, Tư vấn quản trị cao cấp tại các Tập đoàn Đa Quốc gia tại Việt Nam.

 

HỌC PHÍ CHƯƠNG TRÌNH:

Học phí trọn gói của chương trình là 1.500.000 VND

Ưu đãi 10 %:

 -Dành cho các tổ chức &cá nhân đăng ký 3-5 học viên /1khóa học

- Học viên cũ của NetPro.

CHỨNG NHẬN:Học viên sau khi hoàn thành khóa học sẽ được cấp chứng nhận hoàn thành khóa học của Viện Công nghệ thông tin, Đại học Quốc gia Hà Nội.